MUSTAFA ÇETİNTAŞ

Fiyat Farkı Faturalarında Sıklıkla Yapılan Muhasebe İşlemi Değerli okurlar, özellikle yeni başlayan genç meslektaşlarımızın sıklıkla yaptıkları bir muhasebe hatasına bu hafta değinmek istiyorum. Bilindiği üzere, KDV Kanununun 35. maddesi aşağıdaki gibidir; “Malların iade edilmesi, işlemin gerçekleşmemesi, işlemden vazgeçilmesi veya sair sebeplerle matrahta değişiklik vuku bulduğu hallerde, vergiye tabi işlemleri yapmış olan mükellef bunlar için borçlandığı vergiyi; bu işlemlere muhatap olan mükellef ise indirme hakkı bulunan vergiyi değişikliğin mahiyetine uygun şekilde ve değişikliğin vuku bulduğu dönem içinde düzeltir. Şu kadar ki, iade olunan malların fiilen işletmeye girmiş olması ve bu girişin defter kayıtları ile beyannamede gösterilmesi şarttır. Fiyat farkı farkın ortaya çıktığı dönem itibariyle alıcı veya satıcı tarafından fatura edilir ve KDV’ye tabi tutulur. Fiyat farkları, ilgili mal veya hizmetin tabi olduğu oran üzerinden KDV hesabına konu edilir. Şayet farkın ilgili bulun...

   ÖNLEYİCİ MALİ MÜŞAVİRLİK Şirketlerimizin büyük çoğunluğu mali yönden hastalık belirtileri göstermeden gerekli danışmanlık hizmeti almayı ek mali külfet olarak görmekte ve en büyük savunması da mali müşavirinin yasal zorunluluk gerektiren beyannameleri vermekte olduğu yönünde olmaktadır. Mali müşavirler beyannameyi mükelleflerin sundukları evraklara göre hazırlayıp mali idareye süresinde sunmak için her ay hızlı bir maratona çıkmaktadır. Burada aslı hedef çoğu zaman vergisel yükümlülüğü yerine getirmektir. Mali tabloların uyarıcı etkilerinin mali müşavirler ve mükelleflerin belirli aralıklarla ele alıp değerlendirme yapmasının günümüz müşavirlik anlayışının kilit noktası olduğu düşüncesindeyiz. Şirketin mevcut yapısının hangi yönde ilerlediğinin çerçevesinin bu toplantılarda ele alınması, hastalıktan insanların korunması gibi şirketleri de mali hastalıklardan koruyacaktır. Bu nedenle vergi mevzuatı yanında ticaret hukukunun gereklerinin de meslek mensuplarınca takibini gerek...

Gelecekte bir muhasebecinin ihtiyaç duyacağı 6 beceri   Kişisel bilgisayarlar, sesli posta, akıllı telefonlar, dijital kameralar, uzay turizmi, internet, robotlar, sosyal medya, yapay zeka, sanallaştırılmış ve artırılmış gerçeklik… Açıkça söylemek gerekirse, hayatlarımız gerçekten çok hızlı ilerliyor ve her gün yeni teknolojik gelişmelere uyanıyoruz. Birisi size yirmi yıl önce cep telefonlarını kullanarak ödemelerini yapabileceklerini veya faturalarını kaydedebileceklerini söyleseydi, muhtemelen onlara inanmazdınız. Ancak bu yüzyılın başından beri insanlığı inanılmaz bir hızla değiştiren teknolojik dönüşüm sayesinde, bugün tüm bu uygulamalar kolaylıkla yapılabiliyor. Bu teknolojik değişimin gelecekte daha da hızlanması bekleniyor. Tüm bu teknolojik gelişmelerin ışığında günümüzde muhasebe meslek mensuplarının işini en iyi şekilde yapabilmesi için bazı niteliklere sahip olması gerekiyor. Fakat yapay zekâ, robotik teknolojiler, bulut sistemleri, kurumsal kaynak planı progra...

Pandemi Süreci SMMM’lerin Önemini Bir Kez Daha Hatırlattı Vergi ilk çağlardan bu yana yaşayan bir olgudur ve günlük hayatımızın vazgeçilmez bir parçasıdır. Dolayısıyla mali müşavirlerde her gün yaşayan bir mesleği yapmaktadırlar. Bu çalışmamızda Koronavirüs sürecinde yüksek bir performans sergileyen bu meslek grubunun ülke ekonomisi için ne derece önemli olduğunu anlatmaya çalışacağım. Bir arkadaşım 2020 yılına girmeden önce özel hayatım ve iş hayatıma yönelik olarak o kadar çok planlar yapmıştım ki dedi ve ardından ekledi Koronavirüs (Covid 19) sürecini yaşadıktan sonra şimdi tek hedefim kaldı o da hayatta kalmak ve sağlıklı olmak dedi. Gerçekten 2020 yılının ilk yarısında dünyayı etkisi altına alan Koronavirüs salgını ile birlikte ekonomik ve sosyal hayatımız adeta felç oldu ve daha önce hiç yaşamadığımız deneyim ve tecrübeler edindik. Salgının devam ettiği bu zor süreçte tüm dünya ülkeleri ekonomik ve sosyal hayatı ayakta tutmak için sürekli olarak yeni tedbir ve teşvikleri uygula...

  Bes Uygulaması Bilindiği üzere 7.12.2018 tarihinde yürürlüğe giren "Çalışanların İşverenleri Aracılığıyla Otomatik Olarak Emeklilik Planına Dâhil Edilmesine İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik" ile işverenlerin zorunlu bireysel emeklilik süreçlerinde dikkat etmesi gereken hususlar açıklanmıştır. Bu hususlara göre işverenlerin 2021 yılı itibariyle otomatik bireysel emeklilik planları ile ilgili birtakım yükümlülükleri olabilecektir. Çalışan Sayısı Tespiti İşverenler 2020 yılı için çalışan sayısı tespitine dikkat etmelidirler. Çalışan sayısının tespitinde çalışanların plana dahil edilmesi gereken 2021 yılı öncesinde Sosyal Güvenlik Kurumuna (SGK) iletilmesi gereken en son Muhtasar ve Prim Hizmet Beyannamesinde (Kasım 2020 Beyannamesi) veya işyeri bildirgesinde yer alan çalışan sayısına dikkat edilmelidir. Bu sayı 5 veya üzerindeyse tüm çalışanlar 2021 yılı itibariyle otomatik katılım sistemine dahil edilmelidirler. Ot...

  SMMM MUSTAFA ÇETİNTAŞ KİMDİR ?         1981 yılında Antalya’da dünyaya geldim.Evli ve 3 kız çocuğu babasıyım.Ailem Antalya Manavgat’lıdır.Eşiminde bir muhasebe meslek elemanı olması sebebiyle yoğun geçen iş hayatında ve diğer alanlarda bana desteği ile kariyerimi devam ettirmekteyim.  İlköğrenimimi  Manavgat ilçesi Taşağıl Beldesinin Kaymaz Mahallesi’ndeki ilkokulda yaptım.Ortaöğrenimimi de Taşağıl Ortaokulu’nda tamamladıktan sonra Serik Hasan Güçlü Ticaret Meslek Lisesi’nden 1999 yılında mezun oldum.Muhasebe mesleğini bu yıllarda sevmeye başlamış olmalıyım ki muhasebe ve meslek dersleri ile bilgisayar derslerini severek çalışıyordum.Lise stajımı Serik Antbirlik Kooperatifinde yaptım. Ardından Gazi Üniversitesi Çorum Meslek Yüksek okulunu 2002 yılında bitirdim.2002 yılı Eylül ayında Antalya-Serik’ teki SMMM Mehmet Aydın ‘ın bürosunda çalışmaya başladım ve mesleğe ilk adımımı atmış oldum. 2004 yılında da Anadolu Üniversitesi İşletme Fakültesi İşletme ...

Şirketlerimiz Risklerini Nasıl Yönetebilir? -Kriz Yönetimine Risk Esaslı Yaklaşım- Prof. Dr. Volkan Demir Galatasaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü vdemir@gsu.edu.tr Dünyada ve ülkemizde devam eden Korona (Covid 19) pandemisi sosyal hayatımızdan ekonomik hayatımıza kadar birçok yönden toplumu etkilemektedir. Her ne kadar “Kriz” olarak nitelendirilse de birçok ülkede ve şirkette henüz “Panik” aşamasında olduğunu söylemek daha doğrudur. İçinde bulunduğumuz süreçte, şirketlerimiz için artık “Panik” durumundan çıkıp “Kriz Yönetimine” geçme zamanı gelmiştir. Bu süreçte ülkeler, şirketler ve insanlar için yapılması gereken öncelikli olarak insan ve halk sağlığını korumak ve gerekli önlemleri almaktır. Pandemi durumunun geçici olduğu ve bir gün bu durumun sonlanacağı herkes tarafından bilinen bir gerçektir. Ama zamanlaması konusunda önce bilim insanlarının görüşleri önemlidir. Pandemi durumu bitse dahi, pandeminin yarattığı korku ve tedirginlik du...